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深耕技能沃土 探索特色道路
——记宁都技师学院匠心育匠才发展之路
近日，在宁都技师学院的实训室内，几名学生围着模拟电商操作台，指尖翻飞间熟练完成订单处理、直播带货等流程。“在实训室多接触真实职业场景、多练几遍实操技能，毕业就能更快适应岗位、上手工作。”商务贸易系学生李齐祥笑着说，话语里满是对未来就业的信心。
近年来，宁都技师学院抢抓人社部对口支援机遇，锚定“技能育人、就业富民”目标，深耕技工教育沃土，探索走出一条产教同频、校企协同、育匠兴产的特色发展之路。
匠心传承：红色基因融入培养
走进该学院一省级大师工作室，党员教师何洲英正手把手指导青年教师开展实操训练。这位曾斩获江西省第三届教师职业能力大赛一等奖的“金牌教练”说：“作为党员教师，既要自身技艺过硬，更要把技能传下去。”
在宁都技师学院，“匠心向党”不仅是一句口号，更是融入教育教学全过程的行动指南。学院将红色基因与工匠精神深度融合，把师德师风建设摆在育人首位，建立健全考核与督查长效机制，着力打造出一支“政治强、业务精、作风实”的一体化教师队伍。目前，学院已培育268名一体化教师，建成多个省级名师、大师工作室，为技能人才培养筑牢坚实师资根基。同时，实施“能工巧匠上讲台”计划，邀请8名本土技能人才登台授课，形成“名师传帮带、新秀快成长”的良好氛围。
产教融合：课堂车间无缝衔接
如何破解技能培养与企业需求脱节的难题？宁都技师学院给出的答案是：打破校园与企业的壁垒，把车间搬进学校，把课堂设在企业，让技能培养精准贴合岗位需求。
学院主动对接区域产业发展需求，与华为、京东等多家行业龙头企业携手，共建7个产业学院，投入8000余万元配齐实训设备，打造“课堂即车间、学习即生产”的“工学一体化”教学环境。在这里，学生面对的不再是模拟题，而是真实的生产任务；教师讲授的不再是纸上谈兵，而是行业前沿的实操经验与岗位技巧。
仅2025年，京东数字商务产业学院就有16名毕业生成功入职京东，担任“校企合作主管”一职。
精准育人：服务地方发展需求
紧扣区域发展需求设置专业，是宁都技师学院的办学初心和立身之本。学院围绕数字经济、先进制造和乡村振兴发展需求，精准布局专业体系，开设电子商务、新能源汽车检测、中式烹饪等17个特色专业，让技能培养始终与地方发展同频共振。
其中，中式烹饪专业深度对接“宁都菜”推广政策，精准培育本土烹饪人才，毕业生供不应求，成为传承宁都饮食文化的重要力量；无人机应用等新兴专业，精准对接数字经济发展需求，成为区域数字经济人才供给的重要阵地。针对新就业群体，学院按“一类一策”开展分类培训，开设汽车维保、直播电商等技能班，累计培训205人次，合格率超98%，帮助一批群众掌握一技之长、实现就业增收。
他们还通过构建“线上推送+线下招聘+校企内推”立体化就业服务体系，打造“就业之家”，为学子提供政策咨询、简历指导、岗位对接等七大服务。同时为就业困难学生提供“一对一”精准帮扶，设立创业孵化基地，让每一名学子都能找到属于自己的成才之路。
如今，宁都技师学院已成为区域技能人才培养的标杆，先后获评国家级高技能人才培训基地、全国教育系统先进集体，并承担第45届、46届、47届世界技能大赛重型车辆技术项目中国集训基地，用实力彰显了技工教育的责任与担当。（钟院兰 赖长明）
